Šis penktadienis yra paskutinė diena, kai galima pretenduoti įsidarbinti UAB „Anykščių komunalinis ūkis“ Atliekų tvarkymo padalinio vadovu.
Iš pretendentų reikalaujama aukštojo išsilavinimo,bent vienos užsienio kalbos mokėjimo,ne mažesnės kaip 2 metų vadovaujančio darbo patirties.
Kaip skelbiama, atlyginimas – nuo 1635 iki 1962 Eur (neatskaičius mokesčių).
Anykščių rajono savivaldybės Kontrolės ir audito tarnyba tęsia veiklos auditą Anykščių kultūros centre.
Kontrolierius Artūras Juozas Lakačauskas šią savaitę vykusiame Kontrolės...
Lietuvos dramaturgai jau antrą kartą kviečiami susiburti Anykščiuose, kur lapkričio 6–7 d. Lietuvos teatro centras organizuoja Dramaturgų simpoziumą. Šiemet dalyviai...
Anykščių švietimo pagalbos tarnyba spalį iš individualios įmonės „Laimos pasagėlė“ pirko suagusiųjų ir kito mokymo paslaugas.
Už šias paslaugas sumokėti 121...
Pasidomėkit ar kuris nors iš KIKo vadovų moka kokią užsienio kalbą (ruskių nesiskaito)
Gudoni statykit,turetu atitikt,priemet pagal partija zmonos,arba Gugoniene,pa ti ta prie siuksliu,zmonem algas pakels 100%,dosni moteriske.
Aš manau,kad labiausiai būtu šioms pareigoms tinkamas labai talentingas ,,Alfrydas”.Jis buvo pats geriausias gamtos apsaugos inspektorius,pats geriausias mašinų spekulentas,be to dirbo su šiukšlėmis komunalinen,be to nuo seno geras Tubio draugas,taigi pats geriausias kandidatas,nors jau ir pirdyla.
Tai kur dingo ankstesnis?
ir uzsienio kalba ,jei reikia tik bedzius stumdyti prie konvejerio ? Visai nupuse biurokratai jau ,uztat ir valstybe visiskoj subinej. As vedu multimilijoninius projektus ,patirtis beveik 30 metu vadovaujanciose pareigose ir nieks niekados net nera paklause ,koks pas mane issilavinimas ,nors esu isvis kazkada tik proftechnine Lietuvoje baiges )
ar padalinio vadovas bus atsakingas už direktoriaus ar pavaduotojo funkcijų vykdymą, kad keliami tokie aukšti reikalvimai? Ar padalinio vadovu neužtenka turėti profesinį kolegijos baigimo diplomą ir atitinkamas žinias , kurios reiklaingos darbų organizavimui, o ne įmonės vadovavimui.
Jeigu tokie aukšti reiklavimai, tai ir atlyginimo kartelė turi būti ne vidutinio specialisto lygio, o artimas įmonės vadovo atlyginimui.
Kas ten gali dirbt,nes prastas vadovas ir jo patarėja.
Joną atsimenant visi geri.