Ketvirtadienį Anykščių rajono tarybos posėdyje prisistačiusi viešosios įstaigos „Sveikatos oazė“ direktorė Justė Apanavičiūtė iš kai kurių Tarybos narių sulaukė priekaištų, kad netinkamai bendrauja su savo įstaigos kolektyvu.
„Kadangi baseine lankausi tikrai ne kartą per savaitę, bet dažniau, tai tenka pabendraut ir darbuotojai sakė, kad per tris savaites jus mato tik du kartus dienoje – kai jūs ateinate į darbą ir išeinat. Tai komunikacija, kaip žinau,vykdoma elektroniniais laiškais ir „Skype“ platformoje, o kontakto kažkokio tai nelabai stengiatės užmegzti“, – priekaištavo G.Griauzdaitė – Patumsienė.
12 metų viešajai įstaigai „Sveikatos oazė“ vadovavusi Demokratų sąjungos „Vardan Lietuvos“ atstovė Anykščių rajono taryboje Sonata Veršelienė naujajai įstaigos vadovei siūlėsi suteikti pagalbą.
„Išnaudokite mane, jei aš ko nežinosiu, pasigilinsiu, tikrai turiu kompetencijos ir galimybių jums patarti ir padėti“, – kalbėjo S.Veršelienė.
Plačiau – laikraštyje „Anykšta“.
Ji visa laiką galvą užvertus vaikščioja…ale labai svarbus asmuo, niekada su niekuo nesiskaitė… o db kai direktorė tai išvis nosį užrietė
Ir vėl „stebina” savivaldybės bendravimas kažkokiam pletkų lygyje. Naujas vadovas turi užduotis, tikiuosi viziją, planą, kaip pagerinti baseino veiklą, užimtumą nesezono metu ir panašiai, o su kolektyvu bendravimas yra jau kita tema.
O save įvardinanti, kaip baseino lankytoja, tarybos narė…nesam sutikę ir matę baseine, esam pastovūs lojalūs lankytojai, būnam baseine 4 kartus per savaitę. Paprasčiausiai, gana tų pliurpalų ir pletkų, tai baseino lankytojai ateina nusiprausti (buvo kažkuriam posėdyje aptarinėjama…), tai direktorė nekomunikuoja su komanda…
Objektas strateginis, generuoja pajamas, populiarus, žinomas, reikia vystyti veiklą ir siekti pelno.
Sėkmės!
Tai, kad čia ne biblioteka ir nėra meilužio, o Justė pripratusi bendrauti tik su vyrais. Baisu, kai per lovą gaunami postai. O bibliotekoje be reikalo išnaudotus pinigus įkuriant nereikalingą skyrių jau grąžino į biudžetą?
Tai, kad čia ne biblioteka ir nėra meilužio, o Justė pripratusi bendrauti tik su vyrais. Baisu, kai per lovą gaunami postai. O bibliotekoje be reikalo išnaudotus pinigus įkuriant nereikalingą skyrių jau grąžino į biudžetą?
Kaip kažkas sakė,kai tik moterytė vadovauja,tai labai jaučia kolektyvas. Kas ten jom pasidaro kai iki vadovių prasirauna
Jai buvo gera bendraut bibliotekoje,o jei ten iš dirbančiųjų nėra vyrų po 70 metų,tai ji ir nebendrauja
gaila vaikų
Tarybos nariams dera domėtis, kaip įstaiga įgyvendina jai iškeltus tikslus, kokių rezultatų siekia. O kaip bendrauja ar su kuo vadovas geria kavą, atleiskite, čia įstaigos vidaus reikalas.
Jei su kolektyvu bendraujama normaliai,tai ir žmonės dirba efektyviai.O kai yra meilės reikaliukai,tai kas tada…bjauru iš šono.
tai kiek suprantu nebendrauja su darbuotojais nieko tuoj insivaziuos
Bijo gal.
tai gal čia baseino valytojai trūksta dėmesio, nes ji nesinaudoja elektroninėmis ryšio ir komunikavimo priemonėmis. o kiti darbuotojai, turintys klausimų ar pasiūlymų savo įstaigos vadovei gali ateiti ir pasikalbėti tiesiogiai, o ne darbo metu apie tai kalbėtis su baseino lankytojais (politikais) ir užsiimti ne tiesioginėmis pareigomis.
Įdomu ar tarybos nariams patiktų, jei jų vadovaujamų komandos nariai darbo metu su klientais apkalbėtų apie savo vadovus ir ar tai būtų vertinama kaip tinkamas ir etiškas personalo elgesys?
Nesuprantu koks gali buti patatimas,kai baseina dirbo nuostalingai?
Reikia vusus darbyitojus panalonininti iš įstaigos lėšų ir pažadėtį ateities rojų.
Skola ne rona,- neskauda, nes ji ne asmeninė, o savivaldybės įstaigos ….
Kiek atsimenu tarybos narė Patumsienė kabinėjosi prie tos pačios darbuotojos, kai dirbo bibliotekoje. Jai įsidarbinus iSveikatos oazėje direktore Patumsienė ir ten nusivilko parinkti kompromituojančios medžiagos. Ta informacija dalinasi tarybos posėdžio metu , o ne laiptinėje su kaimynėmis. Tokia tarybos narės kompetencija ir moralė. Tikėkimės kad po 3 metų taryboje jos nebebus.
O kokia Jūsų moralė.
Ar Jūs bent suprantate, kokiu būdu ši moteriškė tapo direktore? 🙂 todėl ir klausimus kelia Gabriele, teisingai. Anykščiuose vyksta vienvaldystės procesas, kurio metu vienas didelis direktorius daro taip, kaip jam reikia, o ne taip, kaip rajonui ir miestui palanku.
Daug direktorių bendrauja bjauriai,bet jie nepakeičiami valdžiai
Nusimeskime kaukes
PONAI !!!Gerbiamoji Gabriele…. Nezinau kas jums taip iteige, kad darbuotojai gerai jauciasi kai visur po kojomis trainiojasi Direktore ar Direktorius… Bet jei vadovaujate ar vadovausite kokiai nors komandai, paistenkite kuo maziau su jais bendrauti.. Jei tikrai norite kad darbo metu jusu darbuotojai, geriau jaustusi…
Isivaizduoju kaip jaustusi Savivaldos darbuotojai, jei budama direktore visur lakstytumet po kabinetus, siekdama panendrauti….
———————————————————
O jei kas „stukalina” jums. net neabejoju kad to bendravimo su Direktore truksta istaigos nuomoniu formuotojams ir strategams. Kuriu paprastai visur pilna. Paaiskinti kas, kur kame , koks.
Juos net is isvaizdos galima atpazinti, paprastai ju svytintis veidukai sviecia tokia sventa, tarsi Baznycios klierku sviesa. I
Mažai gal dirbote tamysta.
Nusimeskime kaukes
PONAI !!!Aha, tik tie kurie Direktoriu kesluose sedi, puikiai zino kaip jauciasi darbuotojai. :))
Kultinis jusu komentaras, tipo is virsaus geriau matosi :))